La mairie recrute

La mairie recrute

La ville d'Athis-Mons compte 36 527 habitants et près de 560 agents permanents qui agissent au quotidien pour offrir aux Athégiens un service public local de qualité.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Vous trouverez sur cette page les postes actuellement vacants dans les différents services de la ville.

Votre candidature (lettre de motivation et CV) peut être adressée par courrier électronique à srh@mairie-athis-mons.fr ou par courrier postal, en indiquant la référence de l'annonce, à l’attention de :

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville – Direction des Ressources Humaines
place Général de Gaulle
91200 Athis-Mons

Chaque candidature, spontanée ou non, est automatiquement conservée dans la CVthèque de la Ville pendant un an.

Par ailleurs, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01 69 54 54 82.

Offres d'emploi en cours

La Mairie recrute [18SV17] - Un surveillant des travaux, technicien bâtiment (h/f)

Publié mardi 29 mai 2018 à 11h39.

Actualisé mardi 24 juillet 2018 à 16h01.

La date limite de dépôt des candidatures de cette offre d'emploi est dépassée.

La Mairie d'Athis-Mons recrute un surveillant des travaux (h/f), technicien bâtiment, agent titulaire ou contractuel, catégorie B. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 30/06/2018. Le poste a été pourvu.

Missions

  • Suivi des travaux dans les bâtiments sportifs ; 
  • Organisation, préparation et suivi des commissions communales de sécurité ; 
  • Gestion des opérations de prévention liées à la sécurité incendie ; 
  • Élaboration, rédaction et suivi des pièces techniques des marchés des travaux et contrats d’entretien des bâtiments.

 Surveillance des travaux

  • Inventaire des bâtiments communaux : description et état des lieux ; 
  • Rédaction des documents pour la passation des marchés (CCTP, DPGF, BPU, etc…) ; 
  • Rédaction des ordres de service, des bons de commande et des procès-verbaux de réception de travaux ; 
  • Réception des fournisseurs et prestataires de service, établissement des devis, programmation des travaux ; 
  • Contrôle la bonne exécution des travaux dans le respect de règles de l’art, des DTU, et des règles d’hygiène et de sécurité ; 
  • Organisation et participation aux réceptions de travaux ; 
  • Vérification des situations et factures ; 
  • Suivi des réalisations des travaux planifiés de maintenance et d’entretien des bâtiments.

Commissions de sécurité

  • Est membre délibérant en lieu et place de la DDE des commissions de sécurité des bâtiments privés (sauf ceux de catégorie 1) ; 
  • Organisation et planification des commissions (locaux ville et privés) et suivi appuyé aux gérants d’établissements privés ; 
  • Participation aux commissions ; 
  • Organisation des contrôles annuels de vérification des équipements anti-incendie et des installations électriques des bâtiments communaux ; 
  • Suivi des vérifications et prescriptions effectuées par les bureaux de contrôle ; 
  • Suivi des travaux de sécurité incendie et des contrats de maintenance qui s’y rapportent.

Autres missions

  • Suivi des équipements liés à la sécurité (ascenseurs, sirènes, VMC…) ; 
  • Information aux chefs d’établissement et aux gardiens des bâtiments communaux sur la sécurité incendie et sur leurs obligations qui y sont liées ; 
  • Mise en place et suivi de consultation pour le choix des sociétés, bureaux de contrôle et prestations de service (équipements de sécurité et divers) ; 
  • Préparation ou réalisation de petits dossiers d’aménagement pour transmission au SDIS (notice de sécurité, plan schématique).

Qualités et compétences requises

  • Qualités d’organisation, de méthode et de rigueur ; 
  • Qualités rédactionnelles ; 
  • BAC+2 (bâtiment et travaux publics) ; 
  • Expérience dans un poste similaire souhaitée.

Placement dans l'organigramme

Sous l’autorité de l’adjoint au directeur des services techniques - patrimoine bâti.

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois indiciaire.

Merci d'adresser votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation avant le 30/06/2018 31/08/2018, en indiquant la référence 18SV17, par courrier électronique à srh@mairie-athis-mons.fr, ou par courrier postal à l'attention de :

Madame le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
place Général de Gaulle
91200 Athis-Mons

Consulter toutes les offres d'emploi de la Mairie d'Athis-Mons sur : 
www.mairie-athis-mons.fr/?p=_ville/vie-administrative/la-mairie-recrute.

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